非现金福利是温馨还是窝心？

    说到福利，或许很多人都想到真金白银。不少职场人都说：我不要什么福利，多发点现金给我就可以了。可是，当真金白银不是那么容易拿到手的时候，对于那些非现金形式的小恩小惠，你是不是多少也有点奢望呢？

　　非现金福利是温馨还是窝心

　　如今，很多公司的企业文化中都会号称自己以人为本，但以人为本不是一句假大空的口号，是不是真的把员工当作自己的本，还是要通过实际行动来反应的。花小钱、办大事是老板们的梦想，不如用些小恩小惠来收买员工的心吧！一旦成功，能办多大的事，我们大家心里都清楚哦！

　　福利：牛奶

　　事发地：某通信技术有限公司

　　最近，小T公司所在的写字楼在搞装修，虽然大楼都是密封的，可是楼上粉刷的油漆味还是会飘进他们的办公室。公司大部分都是技术研发人员，油漆味难免会影响到大家的思路。可就在油漆味传出的第二天，小T一上班就发觉每个人的桌上放了一袋牛奶，而每个人邮箱里都收到一封公司行政部发来的致歉信，信里说明了油漆粉刷状况以及公司积极实行的措施，并把物业的装修进程详细转述。还没等大家开口提意见，公司就用一封邮件和每日一袋牛奶堵住了大家的嘴。

　　眼红者：这样的公司真的是太人性化了，哪像我们公司，别说是楼上飘来的油漆味了，哪怕就在自己办公室里刷油漆，都没人来管我们的死活，孕妇员工因此要请假还不给批，否则就扣工资。

　　酷评：小细节决定大成败，小小的一袋牛奶，占用不了公司多少资源，却收买了所有员工的心。其实，员工更希望自己的疾苦能随时被公司、被老板所了解，哪怕一封安慰的邮件，都能使得人心变得暖暖的。（来源：8020人才网）