破局者基因：年轻力量重塑鞋机制造

对于鞋机市场而言，袁建华认为成立于2018年的川亚机械是一个破局者。

这个破局点是“年轻”：年轻人不愿意再进厂打工的困局，由年轻人自己解决是最有效的。毕竟“创新”的本意，就是创造性的再塑。水流冲破重重阻碍，打破原有地形格局，汇聚成“川”，奔向更广阔的海洋。这是川亚机械的品牌基因，也是川亚机械在“人、货、场”三方面的发展策略。

让00、05后心情舒畅，干活有劲儿

当环球鞋网走进晋江市磁灶镇的泉州市川亚机械设备有限公司(简称“川亚机械”)，映入眼帘的是一个朝气蓬勃的00后学徒，正在画线机组装工位上熟练地操作着。“我们公司整个团队分三个年龄阶层，80后、90后、00后。我已经是最老的那批了。”袁建华说，“现在鞋厂老板都说招不到年轻人。我们想着的就是首先年轻人能进川亚，他们来研发来使用川亚的机器，他们没问题，那鞋厂的年轻人也就没问题了。”

如果00后给川亚机械带来的是活力，90后则是川亚机械的中坚力量。对于他们，袁建华的要求是素质和规范。作为国家级高新技术企业，川亚机械组建了一支由本科生、研究生和高级工程师构成的科研团队，并以顶级设备执行标准来规范研发与生产。

“拥有一支年轻且富有活力的研发团队是川亚机械不断创新的关键。”袁建华总结道。能让00后、05后心情舒畅、干活儿有劲，这是川亚机械朴素的愿景。而这种愿景，则可以通过自家年轻人研究落地的产品，去传递到鞋厂的年轻一代身上。

是的，传统鞋厂悄然褪去“苦脏累”的标签，成为年轻人愿意投身的技术战场。

当友商仍在规模与成本的赛道竞逐时，川亚机械正用年轻基因撕开产业升级的裂缝。