断断续续发工资好像“挤牙膏”

    晋江磁灶一家琉璃瓦厂，老板欠下30多名工人的工资10多万元工资后，到昆明去讨债；工人急着拿工资回家，又找不到老板拿不到钱，20多个工人直到现在还在等着老板归来。

    据这些工人介绍，老板平时工资一概不发，工人可以借生活费，每5天100元，今年的工资明年发，年年如此，“发工资就好像挤牙膏一样，从来不肯一次性付清”。

    对于此事，晋江市劳动局副局长李贻宣表示，这是典型的拖欠工资，工人可以向劳动局申请劳动仲裁。

    工人说：

    找不到老板拿不到钱

    这家名叫马鞍山童关琉璃瓦厂的工厂，位于磁灶镇区。据工人们介绍，因为年关到了，没有订单，工厂暂时停产，来年再开工。工厂平时效益不错，今年的货全部卖出去了，但从去年3月到今年1月的工资，老板一直没发，工人的工资加起来有10多万元。现在工厂办公室都锁起来了，工人们找不到老板。

    一名陈姓工人说，他是重庆人，在这家厂干了七八年，是老员工了，“我们5个人做蒸空活，也就是压西瓦，每月1200多元，共被欠了2万多元工钱。”老陈说，他原来打算拿不到工钱就不回家，没想到不久前母亲在老家摔伤了，断了两根脊椎，住院至少要3个月，才交第一笔钱就花了1万多。前几天，同在一个厂的弟弟，先拿了4000元回家，现在他就把希望寄托在老板早点发工资上了。

    老板说：

    没回家的压低一点

    工人介绍，这家琉璃瓦厂的吴老板平时工资一概不发，工人可以借生活费，每5天100元，今年的工资明年发，年年如此，“2005年的工资，一直到了2006年的6、7月份才发完，好像‘挤牙膏’一样，从来不是一次性地给。”

    据称，这家琉璃瓦厂有相关执照，工人30多名，目前10多名工人没领工资就回家了，剩下的20多名工人一直在苦等。但老板什么时候能发工资，大家心里都没底。

    昨日傍晚，记者通过电话联系到该厂老板吴孝达时，他告诉记者，他目前在昆明讨债，对工人反映的事情，他表示过几天会给工人发工资，回家去过年的都给，没回去的，工资就压一点。

    “这是典型的拖欠工资”，晋江市劳动局副局长李贻宣表示，工人可以向劳动局申请劳动仲裁。

    □人物档案

    工人眼中的“讨薪高手”

    在海滨街道办事处一楼，一间不足30平方米的办公室，门上写着“困难中心调解室”。这里，经常有外来人员反映“欠薪”问题，举报欠薪违规行为。

    因成功调解多次“欠薪”纠纷，海滨街道社会事务办主任陈赞声，成了当地众多民工心目中的讨薪高手。

    去年8月，因老板资金周转不灵，海滨街道某鞋业公司，206名工人被欠3个月工资，共计63万多元。匆匆赶往现场的老陈，听说工人故意破坏生产设备，偷成品鞋，还打算到路边去堵公路，就耐心对他们进行了劝解。

    “有些工人不懂得正当维权，遭遇欠薪时，会走极端处理事情。这时，如果我们站在他们的立场上，多为他们着想，对他们表示同情，调解工作就会容易多了。”老陈说，调解工作，需要讲理又讲法。

    2003年10月，海滨街道成立了劳动事务保障所。据老陈介绍，从2004年8月份至今，海滨街道劳动事务保障所和街道司法办成功调解了30多件劳资纠纷案例，共讨回“欠薪”工资近百万元。而一些外来工人，听说海滨街道成立劳动争议调解委员会，也纷纷慕名而来。

    “调解工作复杂，要做一个成功的调解员，只要耐心去做工作，相信再大的困难也可以解决。”谈成功秘诀，老陈坦率地说。

    □热线反馈

    以合同约定为准

    超过期限属欠薪

    “今年回家过年，不打算回泉州了，如果工厂1月份不结算，这种情况算不算欠薪？”昨日，本报维权热线响铃不断。许多晋江当地的打工者致电询问，是否欠薪有没有一个具体的标准来衡量。

    对此，劳动部门举了个例子说明：比如小张在泉州一企业打工，在劳动合同中，双方明确约定，企业每月15日发工资。小张10月份的工资，11月15日之前发，属于合法，如果超过15日还未发，属于欠薪。

    泉州市劳动保障监察支队工作人员提醒遭遇“欠薪”，也可以向街道设立的劳动保障所和司法所反映。

    如果您身边有欠薪现象，如果您想讨回被拖欠的工资，如果您有合法用工方面的疑惑，请继续拨打如下电话：

    泉州市劳动保障监察支队：22371418；泉州市总工会：22170110，12351；本报维权热线：22367110、2287