东莞：高级技师最高年薪超过厂长

    东莞日前发布2006年度劳动力市场工资指导价位，调查覆盖10个行业，1000家企业参与调查

　　本报讯记者余晓玲报道：记者昨日从东莞市劳动局获悉，东莞市2006年度劳动力市场工资指导价位已经于上月底正式发布。本次工资指导价位按照劳动力的工种、行业、企业类型、学历、职业（专业）技术等级、工龄、年龄等分别给出了其指导价位，更具针对性和指导意义。在技术等级工资价位表中，高级技师年薪最高达210775元，超过了企业工种工资价位表中企业经理（厂长）的最高年薪，而高级工的最高年薪也直逼经理厂长的最高年薪。

　　制造业企业抽样最多据介绍，今年发布的职位数共316个，共调查全市市属及32个镇区企业1000户，覆盖10个行业的各种经济类型企业。其中企业抽样比例最高的为制造业，所抽样企业占全部抽样企业的36%，相比2004年抽样调查制造业企业比例略有提高；其次为批发零售贸易和餐饮业，所抽样企业占全部抽样企业的25％。抽样企业的数量正是根据东莞的产业结构来安排的。所有数据（不包括加班工资）都来自于生产经营正常的企业，并在全年正常劳动的人员中采集。东莞市的年工资数据，侧重于全民、集体、外商投资大企业采集数据的做法，更突出了各类企业普及性和广泛性的基础。工资指导价位分高位数、中位数、低位数和平均数。其中，高位数为样本数据高端10%数列段的平均值，低位数为低端10％数列段的平均值，中位数为数列段中间10%位置段的平均值，平均数则是所有数据的平均值。

　　高级技师最高年薪21万根据技术等级工资价位表，高级技师年薪高位数为210775元，而企业工种工资价位显示企业经理（厂长）年薪高位数则为173520元，高级技师的最高年薪已经超过企业厂长的最高年薪。另外高级工最高年薪达164517元，也直逼企业管理层最高年薪。但是，指导价同时显示，高级技师平均指导价为50669元/年，与博士、硕士学历平均年薪仍有较大差距。按照规定，劳动部门的技师职业技能资格证书与人事部门的副高职称应该享受同等待遇，但工资指导价上仍存在差别，人事职称待遇明显高于劳动部门的职业技能资格证书，正高专业技术职务今年的平均工资指导价是69913元/年，副高平均工资指导价则是66827元/年，中级职称则是44174元/年。

　　本科生平均年薪下降5700元根据学历工资价位表显示，工资与学历基本成正比关系，其中博士及以上学历者月平均工资为9600元，硕士生月平均工资为7200元，本科生月平均工资3400元，大专生月平均工资2600元，高中、中专、技校生月平均工资为1500元，初中及以下学历者月平均工资不足千元为970元。但硕士生工资高位数为年薪314430元，这高于博士及以上学历者工资高位数的260000元。与2004年度的劳动力市场工资指导价位相比，本科生的平均工资有所下降，平均年薪下降5700余元。业内人士认为，一些本科生认为自己有本科学历就不愿意下企业的老观念应该立即转变，适应市场选择自己合适的职业。

　　企业应参考指导价位定薪酬据介绍，工资指导价位反映的是不同职位人员的工资报酬水平，工资指导价位的建立和完善，为用人单位和劳动者提供了及时、准确、便捷的劳动力市场价格信息。企业应当把它作为一个重要的参考因素，结合本企业实际情况，来确定和调整内部各类人员、各种工种（岗位）的工资标准，形成工资合理的内部分配制度，从而提高企业的市场竞争能力。