李纲

国际职业资格证书考试指导中心特约讲师
国际执业技能鉴定中心注册国际企业行政管理师主导讲师
劳动和社会保障部、职工教育和职业培训协会特约培训师
浙江培训认证网、杭州广联教育培训有限公司培训师

　　曾任苏泊尔集团（上市）公司行政人事总监；万科汽车公司行政人事总监与管理者代表等高层职位，有丰富的企业管理实践经验。

　　他为星星集团、苏泊尔集团、三木控股、宁波伟世、椒光集团、台州联通、浙江竺梅集团、台州华通实业、宁波富达实业、浙江正裕实业、浙江欣涯洁具、隆标集团、浙江苏尔达洁具、上海立马电动车、湖州得力、海宁佳益等多家知名企业提供过管理咨询或培训服务，一致受到客户好评，在华东地区人力资源培训方面有较高的声誉和影响力。

　　在过去几年中，他将平衡计分卡、海氏评估法、胜任力模型等先进人力资源管理技术与本土企业实际应用相结合，成功创建超过10种行业的包括组织功能配置、工作分析与职位说明、目标分解与绩效指标、管理流程设计、岗位评价与薪酬体系设计等内容的人力资源管理数据库。

　　其顾问专长为人力资源3P系统（职位/绩效/薪酬）的构建、企业培训体系的构建、管理流程设计与优化；其培训专长为人力资源管理、管理技能、管理理念及中基层人员职业化训练课程。

　　■ 人力资源类

《非人力资源经理的人力资源管理》
《职位说明书体系的构建和应用》
《职位评估与薪酬体系设计》
《目标管理与绩效体系设计》
《培训需求分析与年度培训规划》
《企业内部培训师培训》

　　■ 生产管理类

《5S现场管理的推行与实施》
《制造业生产一线主管核心管理技能提升》

　　■ 质量管理类

《ISO9000质量管理体系基础》

　　■ 综合管理类

《中小企业规范化管理实务》
《中高层管理技能和综合素质强力提升》
《企业员工职业化训练》
《如何提升企业执行力》
《高效团队建设》
《有效沟通与高效会议技巧》
《商务礼仪与职业形象》