谢家琳

　　谢家琳教授从1992年以来在多伦多大学工作，此前，她曾分别在康科迪亚大学、麦吉尔大学和人民大学执教，多次受邀请到大陆、香港和欧洲的大学任访问教授。在MBA和EMBA课程中，她教授的科目包括组织行为学、国际组织行为学、管理者技巧,　比较管理学、管理研究方法论、商业道德、　亚洲管理和管理。因教学工作出色，她分别在1996、1997、2002、　和2003年受到多伦多大学管理学院的嘉许。

　　教育背景

　　加拿大蒙特利尔康科迪亚大学工商管理硕士学位和管理学博士学位

　　工作经历

　　为多伦多大学洛德曼管理学院组织行为学和人力资源管理学系主任。
谢家琳在学术研究界很活跃，曾担任过管理学学会(Academy　of　Management)　2000年大会的学术委员会主席　(All　Academy　Chair,　2000　Annual　Meeting　of　Academy　of　Management).　并自2000年以来一直是管理学学会国际主题委员会成员，目前还是管理学学会德克特(Carolyn　Dexter　International　Paper　Award)　国际论文奖评审委员会的主席。她致力于促进中西方间的管理学术交流，是上海行为学协会的海外顾问。