CEAP认证培训项目首次引入中国

　　近日，国际人才交流协会与北京华夏赛科技术发展有限公司在京举行了CEAP认证培训项目合作签约仪式，标志着国际上先进、规范、标准的CEAP认证培训项目首次引入。

　　CEAP（Certified Employee Assistance Professional）意为“国际注册员工咨询师”，是由EAPA（Employee Assistance Professionals Association，国际EAP协会）资助EACC（Employee Assistance Certification Committee，企业心理咨询专业认证委员会）进行审核，在世界范围内通用的EA职业资格认证。

　　签约仪式上，国际人才交流协会副主任徐皓庆指出，国际人才交流协会赶在EAP发展十周年之际将CEAP认证培训项目引入，便是应EAP发展中的多方之需，旨在有力推动并建立起一支正规、专业的EAP从业队伍，促进的EAP事业进入一个良性循环的发展阶段，为企业、政府、部队、医院、学校等组织的心理健康教育发展工作注入新的活力，为组织的持续、稳定发展做出自己的独特贡献。

　　据了解，“首届国际EAP培训”将于今年11月9日在北京举行，培训由北京华夏赛科技术发展有限公司（华夏心理网）具体承办。培训内容包括4天的主体课程以及24小时的后续国际督导服务，课程涵盖EA知识体系国际标准的培训内容，包括CEAP三大工作领域，即EAP项目的设计和管理、针对组织及管理层的EA服务、针对员工及家庭成员的EA服务。培训对象为的EAP咨询、培训服务的相关专业人士和组织内部EAP服务相关的负责人、专业人士，企业HR经理及其他中高层管理人员，跨国公司HR经理及内部EAP服务专业人士，中央及地方政府的党政干部及各级工会组织的负责人。

　　据悉，接受培训者将成为最早开始标准、正规CEAP成长过程的人员，并有可能成为首批的CEAP；培训合格者将获得由国际员工帮助认证委员会（EACC）颁发的国内唯一获国际承认的EA领域资质证书。